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Défendre les salariés de la pharmacie de Vendée et Loire Atlantique   jeudi 18 octobre 2018
Temps Partiel
Posté le Lundi 25 mai 2015 @ 23:44:55 par daf
contribution de : daf

Beaucoup de choses ont changé pour les temps patiels depuis cette année. 

Depuis plusieurs semaines pour les temps partiels, toutes nouvelles embauches obligent l'employeur envers son employé, de l'embaucher à un minimum de 16h de travail effectif par semaine sauf en cas de demande du salarié accompagné d'une lettre motivée. Au 1er janvier 2016, les 16h seront obligatoires pour tout le monde (c'est à dire, même pour ceux embauchés depuis longtemps).

Les heures complémentaires et les avenants (pour augmenter les heures correspondantes au contrat de travail), donnent lieu à une majoration de 15%. 

Syndiquez vous et contactez nous si vous voulez en savoir plus (il y en a beaucoup à savoir encore...)

Nous avons besoin de vous pour faire face au patronnat (UNPF, FSPF et USPO) devenant de plus en plus "dur" sur les négociations : Il ne veut plus rien donner, c'est leur politique aujourd'hui.

On vous attend




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